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李鸿双为矿处级领导干部培训班授课

5月11日,晋煤集团学习贯彻党的十八届六中全会精神暨推进“两学一做”学习教育常态化制度化矿处级领导干部第二期培训班继续开讲,集团党委副书记、总经理李鸿双讲授题为《强化政治担当,勇于自我革命,全力以赴开创“六型晋煤”新局面》的党课,强调要将严的要求贯彻到管党治党全过程,扎实推动企业改革创新工作。

李鸿双深入分析学好用好党的十八届六中全会精神的重要意义,指出,党的十八届六中全会全面从严治党的提出,展现了党中央全面从严治党的坚决态度和责任担当,体现了广大人民群众对全面从严治党的热切期盼和高度拥护,全面深入地把握十八届六中全会精神实质,意义重大,影响深远。全体党员领导干部要带头认真学习好、贯彻好、落实好十八届六中全会精神,深入推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,推进企业改革不断深化。

针对如何全面推进从严治党,将严的要求贯彻到管党治党全过程,李鸿双要求,党员干部要讲政治,全力维护党中央权威,自觉在思想上拥戴核心、政治上维护核心、行动上紧跟核心,始终与党中央保持高度一致。要守纪律,严格落实《准则》和《条例》,党员干部要在严肃开展党内政治生活中发挥表率作用,在加强党内监督中发挥表率作用。要树新风,培养良好政治文化,坚持以人民为中心,权为民所用,坚决抵制不良的“政治文化”。要敢担当,坚持问题导向、问题倒逼,以解决问题为根本出发点和落脚点,强化党内政治生活,加强党的自我革命、自我完善,提高党驾驭大局的能力,领导全国人民进行社会主义事业的能力,巩固党的执政地位的能力。

在深刻分析企业当前面临的内外部形势后,李鸿双指出,从全国来看,改革创新已成为上上下下的共识;从煤炭行业来看,各煤企已掀起改革创新的浪潮;从全省来看,新一轮国企改革的大幕已经开启;从集团自身来看,已实施人力资源配置改革、煤气化重组上市等改革措施,但还存在经营模式单一、产业不够强、不够优等深层次问题亟待解决。党员干部要把握形势,提升认识,不断增强改革创新干事创业的使命感、责任感、紧迫感。

围绕如何推动企业改革创新工作,李鸿双要求,党员干部要科学施策,主动作为,切实将全会精神落实到企业改革创新各项工作中。要以改革提升发展活力,通过抓思想,解决部分党员干部“不想改”、“不愿改”、“不能改”、“不会改”的“四不”心态,树立企业家精神;通过抓核心,按照现代企业制度,规范法人治理结构,完善内部监管体系,解决从哪改的问题;通过抓方式,加速股权多元化改革,推行资产资本化、资本证券化,优化资本布局,解决怎么改的问题。要以创新增强发展动力,深化管理创新,提升运营效率;加快商业模式创新,提升盈利能力;推进技术创新,增强发展动力;实施品牌战略,增强客户粘性。要持续在产业转型升级和发展新兴产业上下功夫,以产业升级提高发展质量。要以作风建设打造高效执行力,党员干部要以落实党的十八届六中全会精神,实现“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,持续深化执行力建设,努力从思想主动、措施合理、考核到位三个方面,全力推进改革创新不断取得实效,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。